El objetivo del curso es reflexionar sobre el presente y el futuro del aprendizaje en el ámbito público y sobre la responsabilidad de permanente mejora e innovación, en un entorno global convulso e impredecible.
En la antesala de un nuevo ciclo de planificación estratégica para el INAP que se extenderá al periodo 2025-2028, y en plena transición para su conversión en Agencia Estatal, la reflexión sobre la política de formación y aprendizaje en el sector público resulta especialmente necesaria.
En este marco, se está fijando una atención especial en el personal directivo de la AGE, a través de la nueva Escuela de Alta Dirección Pública del Estado, además de encontrarse en pleno desarrollo diversos marcos de competencias que se correspondan con áreas funcionales, como camino para profundizar en la especialización profesional del personal empleado público.
El encuentro, dirigido principalmente a empleadas y empleados públicos que desempeñan tareas de decisión, planificación, diseño y gestión de estrategias y programas de formación, será una oportunidad para profundizar en estos y otros aspectos del aprendizaje en el sector público, junto con personas expertas y con los agentes relevantes del sector, tanto en el ámbito nacional como internacional, y de diferentes Administraciones Públicas.
Becas
(solicitud hasta el 26 de abril)
